O mundo está a mudar. A uma velocidade estonteante.
Esqueçam o “nine to five”, a mesma empresa todo o dia e o emprego fixo. Acabou. A inconstante é a nova constante. Em muitos países isto já é normal. Em Portugal tem que passar a ser…
Vamos deixar de enviar currículos em bcc e em fw (forward), todos mal escritos e sem sentido nenhum.
Vamos nós escolher para quem queremos trabalhar e dedicarmo-nos a isso! Não estou a dizer que todos têm de ser empreendedores. Não… Não faria sentido. Mas vamos dedicar o nosso tempo a fazer aquilo que tem de ser feito por nós. Por cada um de nós. Mudar o nosso mindset, e… sentir… à flor da pele.
Chegamos à era do Project-style. Não existem empregos. Existem projetos. Trabalhamos em projetos e temos objetivos. O “emprego” (projeto) vai depender de cada um. Sim, vamos andar à flor da pele todos os dias, vamos andar ansiosos pelo novo projeto e vamos fazer por isso. Temos de fazer acontecer mais depressa. Vamos ter de recorrer ao multitasking. E vamos querer ser e recorrer a pessoas que saibam e que traduzam aquilo que sabem em valor.
Sair da zona de conforto, mais criatividade, mais risco. É isto que têm de nos ensinar as nossas escolas. Precisamos de pessoas diferentes e, neste momento, estamos a criar pessoas todas iguais. Com os mesmos cursos, com os mesmos graus e com os mesmos tipos de padrões.
O que vai acontecer em 2050? Ainda tenho 26 anos. Eu, como todos os jovens da minha idade, vou estar a trabalhar em 2050. A fazer o quê?
Eu sou uma empresa, eu tenho skills, eu produzo valor. Então, assim, faço negócio…
À flor da pele, digo-te mãe… Não me peças mais para ser funcionário público. Porquê? Porque esse tipo de emprego já não é mais um emprego. Pede-me para ser diferente…
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